Usługi rekrutacyjne specjalistów do badań klinicznych

Kompleksowe usługi rekrutacyjne z ekspercką wiedzą w obszarze badań klinicznych.

Dlaczego my?

  • Rekrutacja oparta na psychologii – jako wykwalifikowany psycholog wykraczamy poza analizę CV, koncentrując się na motywacji kandydatów, stylu przywództwa, dopasowaniu kulturowym oraz długofalowym potencjale rozwoju.
  • Dogłębna wiedza w obszarze Life Sciences – blisko dwie dekady praktycznego doświadczenia w operacjach badań klinicznych oraz rekrutacji w sektorze life sciences zapewniają pełne zrozumienie specyfiki i wyzwań branżowych.
  • Specjalizacja w rekrutacjach menedżerskich i strategicznych – udokumentowane sukcesy w obsadzaniu stanowisk senior-level, niszowych i trudnych do pozyskania w strukturach organizacji międzynarodowych.
  • Podejście partnerskie – działamy jako przedłużenie zespołów naszych klientów, oferując rozwiązania szyte na miarę zamiast standardowych procesów rekrutacyjnych.
  • Połączenie wiedzy akademickiej i praktycznej – stałe zaangażowanie w działalność akademicką pozwala nam być na bieżąco z aktualnymi trendami, regulacjami oraz najlepszymi praktykami w badaniach klinicznych.

Skontaktuj się

Świadczymy kompleksowe, end-to-end usługi rekrutacyjne, dopasowane do potrzeb rozwijających się organizacji, ze szczególną specjalizacją w sektorze badań klinicznych i life sciences. Nasze działania łączą dogłębną wiedzę branżową, sprawdzone metody searchu oraz indywidualne podejście, pomagając skutecznie pozyskiwać i zatrzymywać najlepsze talenty.

Tym, co nas wyróżnia, jest bezpośrednie zaangażowanie dedykowanego konsultanta z ponad 18-letnim, praktycznym doświadczeniem w rekrutacji w obszarze badań klinicznych. Ekspertyza ta zapewnia pełne zrozumienie wymogów regulacyjnych, faz badań oraz specyficznych wyzwań związanych z zatrudnianiem specjalistów w obszarach takich jak operacje badań klinicznych, medical affairs, farmakowigilancja, zarządzanie danymi oraz funkcje pokrewne.

Rekrutacje stałe - model Success Fee

Usługa rekrutacji stałej została zaprojektowana z myślą o pozyskiwaniu wysokiej jakości kandydatów do długoterminowego zatrudnienia, w szczególności w organizacjach działających w obszarze badań klinicznych i life sciences. Pracujemy w modelu success fee, co oznacza, że wynagrodzenie należne jest wyłącznie w przypadku skutecznego zatrudnienia kandydata.

Pod kierownictwem doświadczonego konsultanta prowadzimy cały proces rekrutacyjny – od zrozumienia potrzeb organizacyjnych oraz specyfiki danego badania, poprzez precyzyjny sourcing i pogłębione wywiady, aż po wsparcie na etapie składania oferty – zapewniając bezpieczny i niezawodny proces zatrudnienia.

Direct Search / Executive Search – model Retainer

Dla stanowisk menedżerskich, strategicznych oraz wysoko wyspecjalizowanych w obszarze badań klinicznych oferujemy usługę Direct Search realizowaną w modelu retainerowym. Takie podejście umożliwia przeprowadzenie ukierunkowanego i poufnego procesu rekrutacyjnego, docierającego do wysokiej klasy kandydatów pasywnych, niedostępnych na otwartym rynku pracy.

Model retainerowy gwarantuje pełne zaangażowanie zespołu, kompleksowe mapowanie rynku oraz ścisłą współpracę z klientem, co pozwala na identyfikację ekspertów i liderów wnoszących długoterminową wartość oraz doskonałość opartą na zgodności regulacyjnej do organizacji.

Outsourcing zatrudnienia

Usługi outsourcingu zatrudnienia wspierają organizacje badań klinicznych w szybkim i elastycznym skalowaniu zespołów przy jednoczesnym ograniczeniu złożoności administracyjnej i prawnej. Przejmujemy pełną odpowiedzialność za umowy o pracę, listy płac oraz administrację HR, umożliwiając klientom skoncentrowanie się na realizacji badań i doskonałości operacyjnej.

Outsourcing stanowi efektywne rozwiązanie dla ról projektowych, zmiennych portfeli badań lub strategii wejścia na nowe rynki – zawsze przy wsparciu eksperckiej wiedzy z zakresu środowiska badań klinicznych.